به گزارش گروه عبری خبرگزاری تسنیم شبکه ۱۲ تلویزیون رژیم صهیونیستی بامداد امروز چهارشنبه فاش کرد که ضمیر در نامه ای که به نتانیاهو و کاتز ارسال کرده است به صراحت از آنها خواسته است تا در چند روز آینده قانون جدیدی را که مزایای بهتری برای خدمت به کادرهای ارتش در نظر می گیرد، تصویب کنند زیرا در غیر این صورت در ماه های آینده شاهد فروپاشی ارتش اسرائیل خواهیم بود.
بر اساس این افشاگری، ایال ضمیر، رئیس ستاد ارتش این هفته نامه هشدار غیرعادی و فوری به بنیامین نتانیاهو نخست وزیر و وزیر جنگ اسرائیل کاتز ارسال کرد. ضمیر در نامه خود نوشت: بحران کمبود نیرو جدی است، مشکل قانون جدید باید تا اول ژانویه حل شود.
به گزارش شبکه ۱۲ تلویزیون رژیم صهیونیستی، این نامه استثنایی که معمولاً نوشته نمی شود، در بحبوحه درخواست بازنشستگی صدها نفر از کارکنان ثابت خود پس از تصویب قانونی در خصوص مدت خدمت آنها منتشر می شود، در حالی که برخی کارشناسان صهیونیستی آن را بی ارتباط با تلفات سنگین و فشارهای فراوانی که ارتش رژیم صهیونیستی در دو سال گذشته متحمل شده است، نمی دانند.
ضمیر در این خصوص نوشت: در شرایط فعلی خطر بزرگی احساس می شود، آسیب جدی به کارکنان ثابت و انگیزه آنها برای ادامه حضور در ارتش وارد می شود.
رئیس ستاد کل نیروهای مسلح از نخست وزیر و وزیر جنگ خواست تا «در این موضوع مداخله کنند و این موضوع را حل کنند تا کارکنان دائمی با صلاحیت و توانمندی را از دست ندهیم».
پایگاه اطلاع رسانی این رسانه عبری زبان در بخشی دیگر از گزارش خود آورده است: حدود دو هفته پیش ارقامی را فاش کردیم که عمق بحران نیروی انسانی ارتش اسرائیل را نشان می دهد، بحرانی که بزرگترین و جدی ترین بحران از دهه ۱۹۸۰ عنوان شده و اطلاعات کامل آن در اختیار رئیس ستاد کل نیروهای مسلح و رهبری سیاسی قرار گرفته است.
به گزارش این رسانه، در حال حاضر تمامی واحدهای نظامی با کمبود تقریبی ۱۳۰۰ افسر از درجه ستوانی تا سروانی مواجه هستند. ارتش اسرائیل نمی تواند این خلأ را پر کند و اگر بتواند، به پرسنلی با سطوح مختلف کارایی متکی است.
پروژه OFEC برنامه ای است که برای آموزش افسران و نیروهای ذخیره آینده برای فرماندهی ارتش اسرائیل در سال های آینده طراحی شده است.
سربازانی که در این برنامه ثبت نام کرده اند، متعهد به هفت سال خدمت سربازی می شوند. در سال ۲۰۲۱، ۸۰۰ افسر به این برنامه پیوستند، اما چهار سال بعد، تنها ۵۰۰ افسر باقی ماندند. سیصد افسر قبلا بازنشسته شده اند یا درخواست پایان خدمت کرده اند.
در بخشی دیگر از این گزارش به تلفات گسترده پرسنل ثابت اشاره شده و به برخی از دلایل آن پرداخته شده است که عبارتند از:
لفاظی های تند علیه آنها که مشروعیت زدایی از ارتش را به همراه داشته است، مردم شعارهای توهین آمیزی مانند “مفت خوری” و “دزد پول” را علیه پرسنل ارتش سر می دهند و آنها را با این عناوین خطاب می کنند.
شرایطی که وزارت مالیه برای منافع آنها وضع کرده بدتر از قبل شده است
ارتش اسرائیل هشدار می دهد که این ارقام اکنون تهدیدی واقعی برای امنیت اسرائیل است. بررسی های داخلی انجام شده توسط ارتش با پرسنل فعال آن داده های نگران کننده ای را در این زمینه نشان می دهد.
بر اساس رصد و بررسی های انجام شده توسط ارتش مشخص شد که تمایل به ادامه خدمت به شدت کاهش یافته است.
به عنوان مثال، در سال ۲۰۱۸ بیش از ۸۳ درصد از ارتش خواهان ماندن بودند، اما امروز، در سال ۲۰۲۵، این رقم تنها ۶۳ درصد است.
در رابطه با تمایل به ادامه خدمت، بین افسران مشخص شده است، در حالی که در سال ۲۰۱۸، ۵۸ درصد خواهان ماندن بودند. امروزه در سال ۲۰۲۵ این رقم تنها ۳۷ درصد است.
همچنین فشار فزاینده ای که (جنگ ها و بحران های اسرائیل) بر پرسنل (اعم از وظیفه و کادر) ارتش اسرائیل و خانواده های آنها وارد می کند را نباید به راحتی غلبه کرد:
بر اساس نتایج این نظرسنجی، در پاسخ به این سوال که خانواده آنها چقدر تحت تاثیر خدمات همسرشان قرار گرفته است، ۷۰ درصد از اعضای وظیفه پاسخ دادند: “بسیار متاثر”.
آمار نگران کننده دیگر: افزایش ۲۰ درصدی طلاق در بین پرسنل وظیفه گزارش شده است.
به گفته کارشناسان، این یک بحران جدی است که امنیت اسرائیل را تهدید می کند و در نتیجه این ارقام، ارتش اسرائیل در حال حاضر درگیر یک نبرد واقعی برای کنترل وضعیت وخیم خود است.
انتهای پیام/
منبع:تسنیم
